[TUGAS 4 MSDM] Cara Pemeliharaan Karyawan untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan

     Saat membangun sebuah bisnis atau perusahaan baru atau start up, tentu sebagai pendiri akan melakukan merekrut karyawan barunya dengan sangat teliti. Hal ini memang perlu dilakukan, sebab karyawan merupakan aset dari perusahaan karena setiap harinya karyawan mengelola bisnis yang dijalankan hingga mencapai target yang sudah ditentukan. Artinya, karyawan yang menentukan kesuksesan suatu bisnis atau perusahaan. Berikut ini adalah beberapa tips pemeliharaan karyawan :

[TUGAS 3 MSDM] KOMPENSASI

Pengertian Kompensasi - Menurut Malayu S.P. Hasibuan   Kompensasi diartikan  ”sebagai semua pendapatan yang berbentuk uang, barang langsung atau tidak langsung yang diterima karyawan sebagai imbalan atas jasa yang diberikan kepada perusahaan”. Kompensasi berbentuk uang, artinya gaji dibayar dengan sejumlah uang kartal kepada karyawan yang bersangkutan. Kompensasi berbentuk barang, artinya gaji dibayar dengan barang. Misalnya gaji dibayar 10% dari produksi yang dihasilkan. Di Jawa Barat penunai padi upahnya 10% dari hasil padi yang ditunai.

[TUGAS 2 MSDM] Tips & Trik Wawancara Kerja

MAU DONG PUNYA PEKERJAAN SEBAGAI ACCOUNTING DI PERUSAHAAN TERNAMA?

Apalagi buat yang lulusan ekonomi atau akuntansi ya kan?

Faktanya, tak semua lulusan accounting sanggup dan tau apa itu dasar-dasar akuntansi. Miris bukan? Yap, sangat miris. Mungkin terlalu menyepelekan apa yang dia dapatkan selama masa perkuliahan. Atau bisa juga karena satu dan banyak alasan lainnya. Padahal untuk menjadi atau melamar sebagai accounting minimal kita harus tau lah apa itu dasar-dasar accounting. 

Ga usahlah dulu bicara ekonomi mikro, makro, akuntansi biaya dan lain-lain. Cukup akuntasi dasarnya dulu aja deh. Udah menguasai belum?

[TUGAS 1 MSDM] Persaingan Tenaga Kerja Lokal dengan Tenaga Kerja Asing

Dalam era globalisasi dan pasar bebas saat ini pergerakan investasi, modal dan tenaga kerja antar negara pun tidak dapat terhindarkan. Sebagai salah satu negara anggota WTO, Indonesia membuka kesempatan masuknya tenaga kerja asing. Jalan mulus untuk masuknya tenaga kerja asing (TKA) ke Indonesia tampaknya kian terbuka lebar. Pasalnya, pemerintah telah menerbitkan perpres No.20/2018 tentang penggunaan TKA. Pada prinsipnya tenaga kerja asing yang masuk ke Indonesia merupakan bentuk pengawasan yang dilakukan oleh pihak inverstor dalam menjalankan usahanya di Indonesia Dengan perpres ini semakin memudahkan TKA bekerja di Indonesia. Bisa dibayangkan, akan terjadi persaingan antara tenaga kerja lokal dengan TKA. Hal ini tentunya akan berdampak pada meningkatnya angka pengangguran di negeri dengan jumlah penduduk yang besar ini.